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发布日期:2021年11月28日
亮出党员身份 发挥先锋作用——叙永一矿党员“红帽子工程”有声更有色
发布时间: 2021-01-21 作者:张但雄 来源:叙永煤矿

    为进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力,动员全体党员积极发挥先锋模范作用,推动矿井安全发展,2020年,叙永一矿扎实开展党员“红帽子工程”活动,从亮出一种身份、举行一次仪式、抓好三项工作、开展四个评选,让党员“红帽子工程”有声更有色。

    亮出一种身份。该矿党委要求全体党员在工作期间规范佩戴党徽,入井作业时佩戴有“共产党员”标识的红色帽子,让党员身份亮出来,把党员责任扛起来,将党员形象树起来,工作中接受职工群众监督,进一步增强干事创业的使命感和责任感,积极投身到矿井安全生产工作中来,树立“一名党员、一面旗帜”的良好形象,让“红帽子”在每一个工作岗位中闪光。

    举行一次仪式。每月第一天组织党员举行升国旗仪式,使党员的思想受到洗礼和升华,进一步激发爱国主义情怀和工作热情,并由党委委员在国旗下发表讲话,号召全体党员把满腔的爱国之情化作工作动力,把思想和行动统一到公司党政的各项决策部署上来,立足本职岗位,发挥先锋模范作用,众志成城、砥砺奋进,齐心协力开创矿井安全高效发展新局面。

    抓好三项工作。扎实开展党员区域包保、查隐患和反“三违”工作,由各党支部为党员划分地面及井下责任区域,从安全生产效果、工程质量、队伍稳定等情况对包保党员进行考核,使每名党员身上有责任、肩上有担子。同时常态化开展党员周末查岗、深夜突击检查等活动,加大隐患排查治理和“三违”查处力度,做到“监督到位、有违必止、有险必防、有患必除”,从源头上筑牢安全生产防线。

    开展四个评选。对优秀党课、优秀支部工作手册、星级“红帽子”、星级基层党组织进行评选,按照《党员“红帽子工程”活动考核细则》,采取日常督导、月度检查、年度集中考评等方式,对各党支部活动开展情况进行考核奖惩,并根据考核结果作为年度推优评先的重要依据,营造向优秀学习、向先进看齐的浓厚氛围,筑强支部堡垒,激活红色细胞,为矿井安全高效发展打下坚实基础。


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